10月24日，河南省南乐县法院召开全体干警会议，强调对多项内部事务要加强管理，打造节约型机关，更好的服务审判执行工作，塑造法院新形象，喜迎十八大的胜利召开。

    一、严管招待费，降低公务开支。

    南乐法院建立“廉政食堂”，将原有食堂予以改建，给每位干警统一发放一卡通，无论是院长，还是一般干警，均排队刷卡就餐。同时制定了严格的食堂管理及来客接待制度，严格限制就餐人数和消费金额，全面控制公务开支。

    二、杜绝“小金库”，严格财务管理。

    为做好“小金库”治理工作，南乐法院还分别与各部门负责人、主管院领导签订了《杜绝“小金库”承诺书》、《关于“小金库”治理工作的承诺书》，坚决杜绝小金库，防止违背廉政建设制度要求的事情发生。

    南乐法院严格执行“收支两条线”管理规定，无任何违反财经纪律的行为。所有收费严格执行国务院发布的《诉讼费用交纳办法》，所收费用全部进入财政专户。

    南乐法院实行“一支笔”审批制度。法庭建设资金、重大物资采购等实行“阳光”操作，一律实行公开招投标。

    三、规范公车管理。

    南乐法院结合身边和其他地区发生的公车管理问题实际案例，用血的教训来说明公车管理不严会带来的严重后果，给法院政法干警敲响了警钟。南乐县法院通过警车管理制度体系对个人分工明确、权限明确，把安全风险防范落实到人。同时，落实领导责任，强化责任追究。监察室对各部门警车使用情况进行不定期检查，发现漏洞及时制止，并追究责任人，决不姑息迁就，严防违规现象发生。节假日期间对公车进行封存，并规定法院干警一律不得用公车外出接送子女、婚丧嫁娶等行为。

    四、积极接受社会监督。

    南乐法院开通24小时自动接听举报电话，并在机关大门口设立举报箱，发现有不廉倾向问题，及时组织人员进行调查核实，对存在的问题及时予以纠正，认真查处解决。充分发挥人大代表、政协委员和人民陪审员的作用，通过旁听开庭、参与陪审和执行活动，直接对审判和执行活动进行监督。继续实行随案监督卡制度，通过向当事人发随案监督卡，从源头上预防腐败现象的发生。